灵武市博士后工作站的博士们正在进行科研活动。本报记者 李鲲鹏 摄

本报讯（记者 李鲲鹏）6月13日，灵武市再度传来好消息，人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会公布了2023年批准新设博士后科研工作站名单，宁夏兴源达农牧有限公司位列其中。获得博士后科研工作站资质，意味着灵武市奶产业长期聚集人才有了有效抓手。

为破解奶牛种业振兴的“卡脖子”难题，从2021年开始，西北农林科技大学与灵武市政府、宁夏兴源达农牧有限公司开展“校—政—企”三方合作，在当地共同建立“两院三基地”，即奶牛种业研究院、现代奶牛产业学院以及专业学位研究生实践基地、奶牛健康养殖试验示范推广基地和奶牛良种繁育基地，联合开展奶牛育种技术攻关。“两院三基地”建设以来，这里聚集了西北农林科技大学奶牛现代生物技术育种、高效繁殖、疫病防控、营养与饲料科学等领域的25名专家，40余名专业学位硕士研究生、博士研究生，并聘请灵武市14名高级技术和管理人员担任合作导师，真正践行“把学校建在基地、把实验室建在牛场、把课堂设在牛舍、把成果落地养殖园区、把人才留在行业”。

一项项重大科研成果也在这里产出：2022年10月，首批体外胚胎生产移植良种奶牛陆续出生，活体采卵—体外胚胎生产和胚胎移植技术研究取得重大突破；2022年11月，首个性控胚胎“试管奶牛”出生，打破国外奶牛种质繁育技术壁垒，为实现国内奶牛良种自主繁育奠定坚实基础；2023年初，体细胞克隆“超级奶牛”出生……

近年来，灵武市坚持把人才作为创新突破、引领发展的关键之举，全方位培养引进用好人才。坚持将技能人才作为推动产业升级关键，着眼奶产业、绿色食品、现代纺织等特色优势产业，依托华信达健康科技公司加强与华中农业大学合作，在枸杞原浆、枣汁等特色产品生产研发上取得12项国家专利。坚持以“六新六特六优+N”产业为引领，紧密结合现代纺织、特色农业等领域重点企业用工缺口和职工技能短板，实施高技能领军人才培育计划，引导企业岗前培训和在岗培训，提升企业职工的技能技术水平，充分调动企业积极性，为全面建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区示范市提供人才支撑。

下一步，灵武市将持续聚焦灵武特色重点产业，深化产学研用深度融合，高标准打造奶产业研究院、企业研发中心等平台，为人才干事创业提供舞台，努力将灵武建设成为人才洼地、创新高地、创业福地。