本报讯（记者 刘旭卓）“现场许多岗位都很契合现在发展趋势，给年轻人提供了很好的机会。”近日，参加金凤区专场招聘会的青年大学生史金红说道。今春以来，金凤区便以多方协同、全面发力的姿态，精心组织了多达13场的“春风行动”专场招聘会。751家企业的积极参与，5260个就业岗位的倾情提供，让现场的青年人才们应接不暇，心生欢喜。据统计，已有1742人在这些招聘会上达成了初步的就业意向，迈出了职业生涯的重要一步。

除了线下招聘会的如火如荼，金凤区还依托线上平台，开启了“云端”招聘的新模式。37期线上招聘会，让求职者足不出户便能浏览到鄂尔多斯集团、vivo宁夏分公司等10余家重点企业的招聘信息。直播带岗、在线讲解，让岗位要求、福利待遇、人才政策等信息一目了然，吸引参与浏览人数4.7万余人次，极大地提升了招聘的便捷性和高效性。

为进一步优化青年人才的发展环境，金凤区还通过“产业+平台”的方式，打造了引凤创梦人才孵化基地。该基地不仅整合了政策、企业、人才等核心要素，还突出了研发创新、聚集示范、辐射带动三大功能，为入驻企业提供了广阔的发展空间和优质的服务保障。目前，已有381家企业入驻该基地，累计带动就业人数超过1800人次，为金凤区的经济发展注入了新的动力。

“这次参加招聘有好几家企业我都比较满意，但面试周期比较长，这段时间我都免费住在金凤区人才驿站，感觉非常方便和贴心。”西北大学一位应届毕业生说道。金凤区人才驿站为参加招聘会的青年人才提供短期免租暖心安居服务，解决了他们的后顾之忧。同时，招聘会现场设置的人才政策咨询处也提供了精准匹配服务，让青年人才在获得就业机会的同时，还能享受到相应的政策补贴。

金凤区相关负责人表示，未来金凤区将继续聚焦打造青年人才宜居宜业首选地的目标，聚焦人才“引育留用”关键环节，拓展全链条人才服务模式，以更实的举措、更优的服务，构建更加开放、包容、便利的人才发展环境，全力以赴“聚天下英才而用之”。