3岁以下婴幼儿的照护，是许多双职工家庭面临的普遍难题。今年以来，兴庆区通过建设托育机构、增加托位供给来缓解双职工家庭的“带娃焦虑”。目前，兴庆区已建成托育机构71家，提供托位4211个，其中普惠托位占比达96%。以打造“15分钟育儿服务圈”为抓手，提升托育服务的普惠性与便捷度，兴庆区这一做法对完善基层公共服务体系极具参考价值。

缓解“带娃焦虑”，降低经济成本和时间成本是基础。兴庆区将普惠托位占比提升至96%，直接降低了托育费用，让托育更加亲民，让更多人能享受到普惠托育带来的好处。而“15分钟育儿服务圈”的建设，缩短了家庭的送托距离，减少了通勤与送娃的时间冲突。

在解决了“去哪托”的问题后，“托得放心”是家长关注的重点。婴幼儿对照护专业度的要求很高，兴庆区在增加机构数量的同时，注重服务质量的提升，推行“医育融合”模式。这种模式将医疗卫生资源引入日常托育，为婴幼儿提供健康监测和营养指导。结合专业人才队伍的建设，托育工作从基础的看护转向科学的养育。专业力量的介入，有效提升了家长对托育机构的信任度。

托育服务的发展水平，反映了一个地区公共服务的完善程度。在当前的人口发展背景下，减轻家庭的养育负担，是促进人口长期均衡发展的必要条件。兴庆区将托育服务纳入区域建设规划，构建普惠托育网络，有助于分担家庭的养育责任。当“带娃焦虑”得到缓解，年轻父母能够更好地平衡工作与家庭，这对保障居民就业、提升居民生活品质具有积极作用。

总体而言，兴庆区的实践表明，解决婴幼儿照护问题需要系统性的制度设计。通过统筹机构建设、模式创新和人才保障，实现托育服务的普惠与优质，才能够切实减轻家庭育儿负担。随着经济社会逐步发展，在推进托育服务工作中，降低使用门槛、提升专业水平，方可进一步满足群众的托育需求。

吴戈