银川市总工会在基层调研访谈、网络问卷调查的基础上，将“求学圆梦”行动、工会驿站“五进”等列入2024年“情暖职工”十件实事。今年以来，市总工会聚焦职工群众急难愁盼问题，进一步做实做优“工会服务在身边”工作品牌，倾心竭力为职工把实事办好、把好事办实，不断提升职工群众获得感、幸福感、安全感。

精准帮扶解职工燃眉之急

宁夏电通实业有限公司职工蒋治冰是家里的顶梁柱，他和妻子育有一子一女，儿子身患眼疾，妻子身体不好一直待业在家。6年前，蒋治冰女儿考取高中后，银川市总工会主动伸出援手，每年为其发放“金秋助学”资助金。“我女儿考上大学后，市总工会也为她发放了助学金。因为我是困难职工，市总工会也给我发放了补助，非常感谢市总工会的帮助。”蒋治冰说道。

据了解，银川市总工会将组织一线职工疗休养、开展“金秋助学 工会在行动”等纳入为职工办实事中。截至目前，市总工会已累计组织28942名一线职工参加疗休养活动；争取中央财政资金106.84万元，专项用于支持巩固城市困难职工解困脱困；助力176名困难职工家庭子女圆梦启航，发放资金64.2万元；慰问困难职工、一线职工、新就业形态劳动者80109人次；为1320名企业临退职工举办荣退仪式。

夯实基层基础 助推乡村全面振兴

1994年，马雅玲跟随父母自发移民到永宁县闽宁镇园艺村，如今，身为银川市劳动模范的她，正通过推广先进的种植技术和品种，带动更多的村民致富。

几年前，对绿色有机种植产生了浓厚兴趣的马雅玲决定回乡创业，她跟随福建援宁专家学技术，尝试南果北种。多年来，她先后成功引进福红李、长果桑、黑花生、黄秋葵等30个品种进行示范种植，并带动周边农户种植。今年，她又示范推广起蚯蚓套种套养的模式。这种模式既可以改善土壤结构、增加土壤肥力，又能提高产量，还能降低成本。

开展“工助振兴”村（社区）级工会组织建设试点是市总工会为职工办实事之一。市总工会培育了涉农领域三级劳模65人，通过组建劳模创新工作室，常态化开展“传帮带”“师带徒”系列活动，助力乡村振兴。马雅玲就是市总工会培育的劳模之一。

据了解，今年以来，市总工会结合各县（市）区乡村振兴工作实际，已举办村级劳动和技能竞赛22场次。聚焦葡萄酒、枸杞种植、畜牧等领域，开展高端奶产业、农机职业、西瓜种植等村级劳动和技能竞赛50余场次，参与农户5万余人次。对返乡农民工、农村转移劳动力、农村就业困难人员开展实用技术、电焊工、家政服务、电商销售等“订单式”“定向化”岗位技能培训120余场次，为乡村振兴输送技能人才8000余人。

暖“新”服务 打造温馨港湾

“市总工会真是太暖心了。工会组织我们环卫工人进行了体检，不仅检查项目全，而且是免费的。”38岁的西夏区环卫中心环卫工人赵海伟告诉记者，这次全面的体检，不仅让一些环卫工人发现了自己身体上的问题，还增强了其日常保健的理念。

市总工会将开展“会护健康”专项行动列入2024年为职工办实事。今年以来，市总工会持续推进新就业形态劳动者“会护健康”专项行动。同时，市总工会还针对新就业形态劳动者工作时间灵活等特点，采取“上门送检+医联定检”的方式，为全市14152名新就业形态劳动者和环卫工人提供免费体检及健康咨询服务。此外，市总工会还为1914名新就业形态的女性劳动者提供“两癌”免费筛查；发放货车司机入会“爱心包”2250份，赠送文体活动体验卡600份；为12750名新就业形态劳动者赠送职工医疗互助保障。

创新发展 打造职工暖心“小家”

在兴庆区吾悦广场东南角，有一处面积达40平方米的吾悦广场工会驿站。驿站里不仅设置了阅读区、休息区、充电区等多种功能区域，还配备了饮水机、微波炉、医药箱、雨伞、打气筒、雨衣等便民服务项目，为职工提供精准化关心关爱服务。该驿站24小时不打烊，户外劳动者可通过微信扫码或人脸识别后进入驿站。据了解，全市目前共有工会驿站194个，兴庆区吾悦广场工会驿站是银川市今年新建的35个智能化工会驿站之一。“这个工会驿站夏天有空调，冬天还可以在这里热饭，工会贴心的服务让我们心里暖暖的。”饿了么骑手丁国梅说道。

市总工会不断打造“驿站+”服务品牌，兴庆区所属工会驿站全部安装播放器，用“小喇叭”实现了“大宣传”，金凤区金宇名庭工会驿站让宁夏首个“工会数字人”安家落户，推动了驿站数字化建设，西夏区宁安巷工会驿站“驿站+食堂”模式，拓展了驿站服务功能，永宁县杨和街工会驿站整合周边小商铺，把驿站建成便民生活铺，为工会驿站建设注入了新的活力。

记者 李阳阳